[내외통신]전병인 기자=서울시50플러스재단(대표이사 김영대)은 코로나19로 가속화하는 디지털‧그린 사회로의 대전환 시대를 맞아 50+세대의 일자리 안정성과 미래 삶의 방향 설계를 논의하기 위해 12월 1일(화) ‘50+일자리 특별 포럼’을 개최한다.
이번 50+일자리 특별 포럼에서는 급변하는 환경 속에서 50+세대가 활약할 수 있는 미래 일자리 모델을 제시하고 이를 위해 필요한 노력들에 대한 실질적인 해법을 모색한다.
일자리에 대한 중장년층의 깊은 고민에 실질적인 해결점을 제시할 수 있도록 현장 형 전문가들과 머리를 맞대어 중장년층의 일자리 사례 중심으로 논의를 진행하고 50+세대에 적합한 디지털‧그린 뉴딜 일자리의 방향성을 찾아본다.
미래 일자리 전문가, 50+고용기업, 중장년 일자리 정책지원기관 등 현장에서 50+세대의 일자리정책을 담당하는 전문가들이 참여해 ‘50+세대의 일자리 전망’뿐만 아니라 ‘미래 전략’까지 구체적인 실행계획에 대한 논의가 진행될 계획이다.
이번 포럼이 포스트 코로나의 국가 전략인 한국판 뉴딜에 대응하여 ‘대전환 시대를 건너다’를 주제로 진행되는 만큼 중장년 세대의 경쟁력과 생존 전략에 대해 발표와 토론을 이어가게 된다.
이번 특별포럼은 12월 1일(화) 오후 2시부터 5시까지 유튜브 채널을 통해 생방송으로 진행되며 관심 있는 사람은 누구나 참여할 수 있다.
50+세대의 미래 일자리 전망과 대응 전략에 관심이 있는 사람이라면 누구나 포럼에 참여할 수 있으며 16일(월)부터 50+포털(50plus.or.kr)과 50+일자리 특별 포럼 홈페이지(50jobforum.com)에서 사전 신청을 할 수 있다.
서울시50플러스재단 김영대 대표이사는 “이번 포럼은 코로나19와 한국판 뉴딜로 급변하는 일자리 환경 속에서 50+세대의 미래 일자리 전략을 모색해보고자 마련한 것”이라고 말하며 “대전환의 시대를 맞아 50+세대가 위기를 기회로 만들어 갈 수 있도록 적극적인 지원 방안과 대응 전략을 찾기 위해 다각도로 노력하겠다”고 밝혔다.
